嗨呀,大家好
小编今天闲来无事
查了一下百度指数
百度指数相信大家都不陌生
简单地说就是百度用户在网上搜索关键词的大数据统计
搜的关键词是「成人教育」
一开始显示出来的数据结果让小编颇为意外
后来想想
其实这一切是在意料之中吧
那么就让我们一起来看看吧
2014年2月-2015年2月年关注 成人教育的人群比例
2015年2月-2016年2月年关注 成人教育的人群比例
2016年2月-2017年2月年关注 成人教育的人群比例
2017年2月-2018年2月年关注 成人教育的人群比例
2018年2月-2019年2月年关注 成人教育的人群比例
▼
由近几年的柱状图数据不难发现
2014年-2019年
年龄段在20-29岁的年轻人
关注比例明显减少
而30-39,、40-49岁年龄段的人群关注度增加速度
要比20-29岁年龄段的人增长的多的多
到目前来看
两者加起来已经占到60%以上
虽然数据不全面
但也可以简单地做一下分析
为什么会出现此类现象?
▼
第一,大学生越来越多年轻人整体学历在慢慢提高
目前
大学生参加高考人数逐年上升
毕业人数也相应逐年提高
每到毕业季
都有大批专、本科学生步入社会
本科的人自然不会考虑专升本的问题
专科的人初入社会又不知道学历到底有什么用
并且由于就业压力
想着先找到一份好工作
其它事情以后再说
但是——
等到工作了几年之后
就会不断问自己
自己为什么当时没有升本科?
也正是由于大学生越来越多
「高级知识分子」的增加
让很多工作时间长但是学历较低的老员工
感到了压力与冲击力
当然,很多能力强的员工对于这种情况不屑一顾
因为根本不会「撼动」自己在公司的地位
但是,能力不是很出众
且容易被替代的老员工
面对着很大的挑战
因此也就会出现第二点
▼
第二,工作了几年,面临升职、加薪等问题,由于学历不够被“冷落”
一个普通员工,熬了几年
终于要看到希望了
此时,来了一个新人
学历比你高,但要的薪资少,学习能力强
成为了企业重点培养对象
过段时间他可能与你平起平坐
甚至成了你的上级......
类似上述的「剧情发展」其实并不在少数
有可能已经发生
有可能即将发生
也有可能正在上演
因此,越来越多的30-49岁之间的职场老人
开始重视学习
他们考各种职称、工程师
开始提高自身学历
他们为改变现状作各种努力
不甘于被来势汹汹的大学生所打败
因此,最近几年
此年龄段的人重视学历的比例激增
意识逐渐增强
以上说的并不是危言耸听
身边的很多人
他们吐槽过
本来做了几年,要升职的
没想到是另一个人
拒绝的理由太牵强
其实我知道是自己学历低
所以我一定要把学历提上来
我下个公司面试时问我学历
我说专科
但其实我是专科在读
很害怕会因为这个被刷掉
等等。。。。。。
▼
第三,越来越多的家长开始为孩子的学历发愁
20岁左右的人
一般不会为学历的事情发愁
就算是初中或者高中就毕业踏入社会
也没有多少人意识到学历为何物
所以,能看到很多年轻人报名升学的
都是家长安排做主
操心的当然也是家长
加之中国现在的国情
这可能也是无奈之举吧
不论何时何地
想要改变自己永远都会有机会
不论通过何种途径
「学习」都是你绕不开的一万种方式之一
所以,当你迷茫、彷徨抑或无可奈何之时
「学习」可能会给你带来意想不到的收获与惊喜!
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